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Barthélémy Fendt
J'interviewe les plus grand(e)s athlètes pour comprendre les clés de la réussite / Conférencier / Speaker / Fondateur du média Extraterrien
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May 23, 2025
La moitié des pilotes de Formule 1 vivent dans un rayon d'un kilomètre carré. Welcome in Monaco : Lewis Hamilton Max Verstappen Charles Leclerc Carlos Sainz Lando Norris Alex Albon Oscar Piastri Liam Lawson George Russell Oliver Bearman Nico Hülkenberg Charles Leclerc est le seul né à Monaco. Mais les autres s'y sont installés pour 3 raisons principales. 𝐋𝐨𝐜𝐚𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 : L'aéroport de Nice n'est qu'à 24 km de Monaco, → soit 7 min en hélicoptère. Cela peut paraitre un détail mais c'est primordial quand on parcourt plus de 120 000 km par an (moyenne des pilotes) 𝐈𝐧𝐭𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞́ : 12 000 millionnaires vivent à Monaco C'est 1/3 de la population. Les pilotes évitent les fans envahissants. Le gouvernement exige une autorisation écrite pour toute photographie professionnelle, donc moins de paparazzi et de journalistes peu scrupuleux. Mais au-delà de la localisation pratique, de l'intimité et du climat exceptionnel, la vraie raison pour laquelle les pilotes habitent dans le 2e plus petit état du monde : → 𝐂'𝐞𝐬𝐭 𝐥𝐞𝐬 𝐢𝐦𝐩𝐨̂𝐭𝐬. Aucune taxe locale Aucun impôt foncier Aucun impôt sur le revenu Aucun impôt sur la fortune Aucune taxe sur les plus-values Par dessus : Monaco exige un dépôt de 500K€ sur un compte bancaire local. Donc si un pilote gagne 50 millions $ / an, c'est un avantage instantané de 20 M$... Simplement en changeant son code postal. 𝐄𝐭 𝐧𝐨𝐬 𝐩𝐢𝐥𝐨𝐭𝐞𝐬 𝐟𝐫𝐚𝐧𝐜𝐚𝐢𝐬 ? Pierre Gasly et Esteban Ocon sont privés de ces avantages fiscaux ❌ à cause d'un accord entre la France et Monaco. Pas de chance, une exception francaise. 🇫🇷 *** Tu as aimé ? ❤️ Abonne toi ! Je parle de sport et business sur Linkedin. Et j'interview les + grands champions sur mon podcast (Extraterrien - le lien sur mon profil)
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189 Likes
May 23, 2025
Discussion about this post
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Youssef E.
Senior Project manager | Fit out |
3 months ago
C'est vraiment dingue ! Je ne savais pas du tout !
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Pauline Viseur
Co-pilote @ Agence Norry 👉 On réinvente votre site web pour qu’il débloque de nouvelles opportunités | +100 refontes ont propulsé ceux qui nous ont fait confiance
3 months ago
Le sport de très haut niveau, c’est aussi de l’optimisation logistique, médiatique… et fiscale. Monaco coche toutes les cases. Quand tu vis à 300 à l’heure, chaque gain compte, y compris sur ton avis d’imposition.
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Meryl Bissonnier 💊
CEO Nutripreneur : Les compléments alimentaires N°1 pour l'énergie, le sommeil et contre la fatigue 💊 | 100% 🇫🇷 et naturels 🌱 | Experte en santé physique & mentale👇🏻
3 months ago
On peut dire qu'ils ont la belle vie là-bas 😎
J’ai analysé les méthodes de Luis Enrique. Voici 12 leçons de leadership que j’ai retenues (à copier ou pas) : ⸻ 1/ Il pratique le jeûne intermittent. Pas de petit-déjeuner. Deux repas par jour. Il dit que ça le rend plus productif. ⸻ 2/ Il partage des moments d’amitié avec ses adjoints (padel). Ce que peu d’entraîneurs font. ⸻ 3/ Il passe beaucoup de temps seul. Soit à marcher autour du terrain, soit sur son vélo. Il dit que ça permet de réfléchir et de prendre des décisions. ⸻ 4/ Il ne se justifie jamais. (Ma préférée) Il prend des décisions, laisse juger les autres et observe les résultats. ⸻ 5/ Il refuse les joueurs indécis. Luis Enrique aurait refusé de prendre des joueurs qui n’étaient pas absolument déterminés à jouer pour le Barça ou le PSG. ⸻ 6/ Il est acharné de travail. Luis Enrique a peu de loisirs, passant de très grosses journées au club. ⸻ 7/ Il est strict. Il aurait déjà viré des joueurs au téléphone ou non présents à 100%. Il a une exigence maximale. ⸻ 8/ Il impose à tous ses joueurs de jouer plusieurs postes. Intéressant, car cela fait progresser les joueurs, casse toute dépendance à un joueur et développe l’empathie et la compréhension du jeu. ⸻ 9/ Justesse et méritocratie. Tu joues bien mais seul ? Tu sors. Tu fais progresser l’équipe ? Tu joues. Luis oublie les hiérarchies, les statuts et les attentes. ⸻ 10/ Il est très dur mais n’accuse jamais la personne. Exemple : il dit “ton implication est faible” plutôt que “tu es faible”. ⸻ 11/ Il observe tous les entraînements depuis un point haut. Avoir une vue aérienne l’aide à réfléchir. Beaucoup de managers ne prennent pas ce recul. ⸻ 12/ Il ne partage ses tactiques que quelques heures avant. Ni avec ses joueurs, ni avec son staff, ni avec les journalistes. Pourquoi ? Pour ne pas débattre et ne pas perdre d’énergie. Laquelle vous inspire le plus ? *** Je m’appelle Barthelemy Fendt : - j’ai interviewé 300 champion sur mon podcast - j’analyse la haute performance dans ma newsletter (Les liens sont sur mon profil)
461 comments
June 1, 2025
La vie m’a mis une grande baffe. Mon fils est franco thailandais. Hier, il a eu 9 ans. Et comme beaucoup d’enfants de son âge en Asie… Il est déjà accro à Tik Tok. Je l’ai vu passer 1h à scroller sans s’en rendre compte. Le pire n’est pas là. C’est qu’il est devenu terriblement timide. Il a peur d’entreprendre chaque nouveauté. Les interactions sociales le troublent. Face à ce constat, j’ai choisi de réagir. Pour nos 2 semaines de vacances, j’ai interdit le téléphone. Il a pleuré. En effet, tous les autres parents autour de lui laissent faire. Il s’est senti privé. Pour le réconforter, j’ai commencé le programme que j’avais prévu pour lui : >> 2 * 30 min d’anglais par jour avec un petit challenge le soir et récompense à la clé. >> 1h de natation (les thai ont peur de l’eau et ne l’apprennent pas à l’école) >> Apprendre à jongler >> Faire des dessins de ses mangas favoris >> Apprendre à résoudre un rubik cube. 🎯 Résultat après une semaine : - il ne réclame plus son téléphone, - les peurs disparaissent, - il va de lui même se fixer des défis de plus en plus grands, - il va parler aux autres enfants, Il n’est pas trop tard pour combattre les monstres qui pourchassent nos enfants. Je ne suis pas pour interdire ses applications. Mais elles lessivent nos enfants. Si nous souhaitons un monde plus juste, nous devrions autant nous indigner sur l'écologie, que contre les monstres qui rendent nos enfants débiles.
448 comments
December 22, 2022